HSBC će smanjiti 35.000 radnih mjesta i odbaciti imovinu od 100 milijardi dolara kao Fintech-ovo doba digitalnih poremećaja
Britanski multinacionalni gigant investicijskog bankarstva HSBC planira otkazati oko 35 000 svog globalnog osoblja, ili 15% svoje radne snage, u sljedeće tri godine, s nekim ukidanjem radnih mjesta zbog tehnologije i automatizacije.
U an poziv za zaradu održan u utorak, Noel Quinn, privremeni izvršni direktor, otkrio je da banka također planira odbaciti milijarde dolara imovine do kraja 2022. godine.
Strategija je preraspodjela kapitala uklanjanjem više od 100 milijardi dolara imovine s niskim prinosom, ponderirane rizikom, kako bi se podržao rast u drugim područjima koja obećavaju veći prinos.
Rukovoditelji banaka nadaju se da će smanjenje imovine nadoknaditi druge prilike za rast u profitabilnijim regijama poput Bliskog Istoka i Azije. Prema Quinnu,
„Provest ćemo program nadogradnje RWA-e, uklanjajući RWA s niskim povratkom iz dijelova našeg poslovanja koji nisu dovoljno uspješni i rasporediti ih u područja s višim povratkom. Izvršit ćemo program smanjenja troškova od 4,5 milijardi američkih dolara kako bismo smanjili ukupne troškove, čak iako ulažemo u posao. A mi ćemo pojednostavniti HSBC kako bismo povećali sinergiju prihoda i ubrzali tempo izvršenja. “
Tekuće promjene u bankarskoj industriji vrše pritisak na naslijeđene financijske institucije koje se bore protiv financijskih smetnji. Još 2017. godine, HSBC, najveća europska banka, imenovala je odbor savjetnika čiji je zadatak rješavanje brzih tehnoloških napretka i istraživanje načina integriranja blockchaina, umjetne inteligencije i biometrije u svoj poslovni model.
The ploča sastoji se od starijih tehnologa i poduzetnika iz cijelog svijeta koji se bave blockchainom i kriptovalutama, cyber sigurnošću, e-trgovinom, umjetnom inteligencijom, strojnim učenjem i znanošću o podacima.
HSBC-ovo vijeće tehničkih savjetnika
- Mickey Boodaei, izvršni direktor tvrtke Transmit Security, stručnjak za kibernetsku sigurnost
- Steve Kirsch, izvršni direktor tvrtke Token, stručnjak za otvoreno bankarstvo
- Chris Larsen, izvršni predsjednik Ripplea, stručnjak za blockchain
- Megan Quinn, generalna partnerica u Spark Capitalu, rizični kapital Silicijske doline
- Dr. Kira Radinsky, glavna znanstvenica na eBayu, stručnjak za strojno učenje i znanost o podacima
- Haoyu Shen, bivši izvršni direktor JD.com, stručnjak za e-trgovinu i internet
- Dr. Vishal Sikka, izvršni direktor Infosysa, stručnjak za umjetnu inteligenciju
- Dr. Gurjeet Singh, izvršni direktor Ayasdija, stručnjak za umjetnu inteligenciju
Prema HSBC-u, tehnički odbor olakšava usvajanje banke tehnologijom koja poboljšava procese za njenih 46 milijuna kupaca i 250 000 kolega u cijeloj globalnoj mreži.
Usprkos naporima da se pozabavi promjenljivim krajolikom savjetovanjem s naprednim stručnjacima iz industrije, dobit banke prije oporezivanja smanjila se s gotovo 20 milijardi USD u 2018. na 13,3 milijarde USD u 2019, što je pad od 33%.
HSBC kaže da sada ulazi u “duboko i temeljno restrukturiranje” usredotočujući se na elemente koje može kontrolirati za razliku od tržišta i drugih vanjskih čimbenika.
Kao dio strategije remonta, banka će zatvoriti trećinu od 224 podružnice u SAD-u i smanjiti jedinice u Europi. Također će objediniti podjele radi uštede troškova.
HSBC predstavlja svoje restrukturiranje usred pada kamatnih stopa i prijetnje izbijanjem koronavirusa u Aziji, što bi moglo imati značajan utjecaj na zaradu banke za 2020. godinu.
Istaknuta slika: Shutterstock / kentoh / Norman Chan